21 Conclusão de Busca c. de enfermagem - em: 04/06/2025
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2623/2018 Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região Data da Disponibilização: Segunda-feira, 17 de Dezembro de 2018 2126 Sendo assim, a não apresentação injustificada dos controles de frequência gera presunção de veracidade da jornada de trabalho apontada na exordial quanto aos períodos faltantes, a qual não restou ilidida pela prova oral produzida pela reclamada, uma vez que a testemunha não foi capaz de infirmar as informações deduzidas na exordial, quanto à necessidade de o
2274/2017 Data da Disponibilização: Quinta-feira, 20 de Julho de 2017 Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região DA ADMISSIBILIDADE 6756 internas e de segurança; que a reclamante recebeu diversas advertências; que a jornada por turno foi substituída por jornada de Conheço o recurso, porque preenchidos os pressupostos legais de oito horas diárias, afetando todos os empregados; que a reclamante admissibilidade. foi informada da mudança por telefone, pois estava em período de fé
2274/2017 Data da Disponibilização: Quinta-feira, 20 de Julho de 2017 Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região 6762 oito horas diárias, de segunda a sexta-feira e sábados alternados, seguinte ao ocorrido, sem informar à empresa; que em decorrência das 14h00 às 22h00; que após alguns meses, passou a laborar das de suas atitudes, foi dispensa por justa causa em 12/06/2015; que a 6h00 às 14h00, com trinta minutos de intervalo; que em 10/06/2015, reclamante não entregou atestad
1771/2015 Data da Disponibilização: Quinta-feira, 16 de Julho de 2015 Tribunal Regional do Trabalho da 19ª Região 598 nos termos do Decreto n° 94.406/87. Vejamos (ID 75b3f6d - Pág. 2): Assim sendo, à míngua de outras provas satisfativas do intento (...) que a depoente nunca trabalhou com nenhum enfermeiro; que a obreiro, julga-se improvido o recurso, no particular. depoente preparava paciente para sessão de hemodiálise; que a b) depoente preparava material para ser utilizado n
2195/2017 Data da Disponibilização: Sexta-feira, 24 de Março de 2017 Tribunal Regional do Trabalho da 11ª Região 506 PROCESSO nº 0002156-90.2015.5.11.0005 (RO) funcionários; g) manter limpa e organizada as instalações do setor ORIGEM: 5ª VARA DO TRABALHO DE MANAUS dos recursos humanos; h) prover ao departamento pessoal RECORRENTE: PATRICIA DA SILVA SOUZA informações de documentações necessárias. Já no desempenho da Advogado: Dr. Rômulo Rafael Silva Carvalho função de